Raport PwC: Unul din șase angajați români ia în calcul schimbarea locului de muncă în următorul an, după ce inflația a erodat veniturile

• ​Numărul angajaților din România care vor să-și schimbe locul de muncă crește pe fondul inflației.
• Majoritatea (57%) respondenților spun că salariul le ajunge doar pentru cheltuielile de zi cu zi.
• Aproape o treime consideră că diplomele formale nu sunt relevante pentru locul de muncă ocupat.
• Mai mult de jumătate cred că AI va avea un impact pozitiv asupra profesiei lor.

Numărul angajaților din România care vor să-și schimbe locul de muncă în următoarele 12 luni a crescut în 2023, 18% dintre respondenții ediției curente a sondajului PwC Hopes & Fears Workforce exprimându-și această intenție, față de 16% în 2022. Cei mai predispuși să-și schimbe locul de muncă sunt tinerii din Generația Z, însemnând angajații cu vârste cuprinse între 18-26 de ani, respectiv 28% dintre ei, urmați de 22% dintre Millenials, cei cu vârste între 27 și 42 de ani.

”Încetinirea creșterii…