Ai observat cât de ocupați sunt oamenii de succes? Multe joburi recunosc și recompensează angajații care se descurcă cu termene-limită strânse sau pe cei care se adaptează din mers. Cu toate acestea, împing capacitățile angajaților dincolo de limită. Rezultatul? Angajați epuizați și stresați. Într-o cultură care prețuiește munca grea și productivitatea, „învingem“ doar dacă muncim din greu. A fi ocupați arată cât de importanți suntem, mai degrabă în ochii celorlalți. Dar toate această muncă asiduă poate crea dependență. Ne simțim vinovați sau rușinați dacă nu facem multe lucruri la serviciu sau în weekenduri.
Deciziile importante și sarcinile care necesită atenție și concentrare se fac cel mai bine dimineațaFoto: © Nicoelnino | Dreamstime.com
Sindromul burnout
Articolele, cărțile și podcast-urile vorbesc despre oamenii de succes ca despre acele ființe dispuse să facă sarcini mai multe și mai grele decât alții. Se…
